PROMAN Maroc recrute 7 profils à Casablanca pour le compte d’un acteur majeur de la mobilité et de la location automobile, en CDI. Les postes s’adressent à des candidats expérimentés disposant d’au moins 3 ans d’expérience dans des fonctions similaires.
PROMAN Maroc accompagne les entreprises dans leurs recrutements en mettant à disposition des talents qualifiés adaptés aux besoins spécifiques de chaque secteur.
Dans le cadre de la croissance et de la structuration d’un client opérant dans le secteur de la mobilité et de la location automobile au Maroc, plusieurs postes sont ouverts à Casablanca.
Ces recrutements visent à renforcer les équipes commerciales, administratives, financières et techniques.
Chargé(e) d’Appels d’Offres & Marchés Publics
Le poste consiste à gérer les dossiers d’appels d’offres et à assurer le suivi des marchés publics.
- Identifier et analyser les appels d’offres pertinents.
- Préparer et constituer les dossiers administratifs et techniques.
- Assurer le suivi des soumissions et des réponses clients.
- Veiller au respect des délais et des exigences réglementaires.
Chargé(e) de Recouvrement
Le poste a pour objectif d’optimiser le recouvrement des créances et de sécuriser les encaissements.
- Assurer le suivi des comptes clients.
- Relancer les impayés et négocier les échéanciers.
- Mettre à jour les tableaux de suivi et reportings.
- Collaborer avec les équipes commerciales et financières.
Commercial(e) LLD (Location Longue Durée)
Le poste vise à développer le portefeuille clients sur l’activité location longue durée.
- Prospecter de nouveaux clients B2B.
- Élaborer des offres adaptées aux besoins clients.
- Négocier les contrats et assurer le suivi commercial.
- Atteindre les objectifs de chiffre d’affaires fixés.
Commercial(e) Courte Durée
Le poste consiste à promouvoir et développer l’activité de location courte durée.
- Accueillir et conseiller les clients.
- Proposer des offres adaptées aux besoins ponctuels.
- Assurer le suivi des contrats et la satisfaction client.
- Contribuer au développement du portefeuille.
Chargé(e) de Sinistre & Assurance
Le poste a pour mission de gérer les dossiers sinistres et les relations avec les compagnies d’assurance.
- Déclarer et suivre les sinistres.
- Coordonner avec les assurances et les experts.
- Assurer le suivi administratif des dossiers.
- Veiller au respect des procédures internes.
Infographiste
Le poste consiste à produire des supports visuels destinés aux actions marketing et commerciales.
- Concevoir des supports de communication print et digital.
- Décliner les visuels selon la charte graphique.
- Collaborer avec les équipes marketing et commerciales.
- Assurer la cohérence visuelle des campagnes.
Helpdesk IT
Le poste vise à assurer le support technique de premier niveau auprès des utilisateurs.
- Traiter les incidents et demandes IT.
- Diagnostiquer les dysfonctionnements matériels et logiciels.
- Assurer l’installation et la configuration des postes.
- Escalader les incidents complexes si nécessaire.
Ces postes s’adressent à des profils structurés et orientés performance.
- Minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire.
- Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
- Forte orientation résultats et sens du service.
- Une expérience dans la location automobile, l’assurance ou les services B2B constitue un atout.
Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV à l’adresse suivante: Y.elkacemi@proman.ma en mentionnant en objet l’intitulé du poste.
