Vous êtes passionné(e) par la gestion des ressources humaines et souhaitez mettre vos compétences au service d’une entreprise en pleine croissance ? Capital K Distillery, basée à Winnipeg (Manitoba), recherche un(e) spécialiste en ressources humaines H/F pour rejoindre son équipe.
Ce poste est idéal si vous aimez coordonner les activités du département RH, motiver les équipes et garantir la conformité légale. Si vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et motivé(e) à relever des défis humains, cette offre est faite pour vous !
Vos Missions Principales
En tant que spécialiste en ressources humaines H/F, vos principales responsabilités incluront :
- Coordination et gestion RH :
- Superviser les activités du département RH pour aligner les objectifs avec ceux de l’organisation.
- Planifier et organiser les opérations quotidiennes.
- Conformité et politiques :
- Assurer la conformité des projets RH avec les lois et réglementations en vigueur.
- Élaborer et mettre en œuvre des politiques et procédures internes.
- Recrutement et développement :
- Développer des stratégies de recrutement efficaces.
- Gérer les programmes de formation et de développement des employés.
- Gestion des relations humaines :
- Conseiller les managers et les employés sur les politiques RH et les programmes de bénéfices.
- Médier les conflits et gérer les griefs.
- Administration et amélioration :
- Superviser l’administration de la paie.
- Proposer des améliorations aux méthodes, systèmes et procédures RH.
Votre mission principale sera de contribuer à la gestion efficace des talents tout en assurant le bien-être et la satisfaction des employés.
Le Profil Que Nous Recherchons
Pour réussir dans ce poste, voici les qualités et compétences attendues :
- Formation et expérience :
- Diplôme collégial ou équivalent en ressources humaines.
- Entre 3 et 5 ans d’expérience dans un rôle similaire.
- Compétences techniques :
- Maîtrise des logiciels RH, MS Excel, MS Word et MS Windows.
- Connaissance approfondie des lois et réglementations liées aux ressources humaines.
- Qualités personnelles :
- Flexibilité, organisation et fiabilité.
- Excellentes compétences interpersonnelles et capacité à travailler en équipe.
- Aptitude à gérer plusieurs tâches simultanément.
Nous étudions toutes les candidatures avec soin. C’est votre motivation et votre professionnalisme qui feront la différence !
Conditions d’Emploi et Avantages
Chez Capital K Distillery, nous prenons soin de nos collaborateurs en leur offrant des conditions attractives :
- Type d’emploi : Contrat permanent basé à Winnipeg (Manitoba).
- Rémunération : Salaire horaire négociable entre 37,00 et39,00 , pour 30 heures par semaine.
- Avantages supplémentaires :
- Jours de congé payés (bénévolat ou jours personnels).
- Environnement de travail stimulant et convivial.
- Opportunité de contribuer activement à la croissance de l’entreprise.
Comment Postuler ?
Si vous souhaitez compléter votre candidature, incluez les informations suivantes :
- Votre CV ou une brève description de vos compétences.
- Votre motivation pour rejoindre notre équipe et contribuer à la gestion des talents.
FAQ : Questions Fréquemment Posées
1. Dois-je avoir une certification spécifique pour postuler ?
Un diplôme collégial en ressources humaines ou un domaine similaire est requis, ainsi qu’une expérience de 3 à 5 ans.
2. Le poste nécessite-t-il une présence sur site ?
Oui, le travail doit être effectué sur place. Aucune option de télétravail n’est disponible.
3. Y a-t-il des opportunités de formation ?
Oui, vous pourrez participer à des initiatives de formation et de développement continu.
4. Combien de temps dure le processus de recrutement ?
Le processus est rapide. Après réception de votre candidature, nous vous contacterons rapidement pour valider votre profil.
Pourquoi Rejoindre Notre Équipe ?
En intégrant Capital K Distillery, vous aurez l’opportunité de :
- Travailler dans un environnement stimulant et convivial, où votre expertise est valorisée.
- Développer vos compétences grâce à des missions variées et enrichissantes.
- Bénéficier d’un contrat permanent et d’avantages sociaux attractifs.
- Contribuer activement à la gestion des talents et à la croissance de l’entreprise.
Si vous êtes prêt(e) à relever des défis humains, à travailler en toute autonomie et à faire partie d’une équipe dynamique, postulez dès maintenant ! Ensemble, créons un environnement de travail performant et harmonieux.
