Alten recrute des Chargés de Recrutement sur les Sites de Rabat et Fès

Leader mondial de l’Ingénierie et du Conseil en Technologies, Alten soutient la stratégie de développement des clients dans les domaines de l’innovation, de la R&D et des systèmes d’information. Fondé il y a plus de 30 ans et établi dans plus de 25 pays, Alten est reconnu comme un leader mondial dans son domaine.

Le groupe collabore avec les principaux acteurs des secteurs Aéronautique & Spatial, Défense & Naval, Sécurité, Automobile, Ferroviaire, Énergie, Sciences de la vie, Finance, Retail, Télécommunications et Services.

Pourquoi rejoindre Alten?

Avec une culture d’ingénieur et une passion pour les technologies, ainsi que des projets à haute valeur ajoutée, des offres de mobilité et un suivi de carrière personnalisé, Alten offre un environnement innovant et stimulant. Que le poste soit celui d’ingénieur consultant, de business manager ou de support fonctionnel, l’objectif est clair: offrir les meilleures conditions pour exercer sa profession.

Alten recrute des Chargés de Recrutement sur les Sites de Rabat et Fès

ALTEN Maroc, un leader en solutions d’ingénierie et en technologie, est à la recherche de Chargés de Recrutement qualifiés pour ses sites de Rabat et Fès. Ces postes sont ouverts dans les secteurs IT et Automobile pour des candidats ayant une expérience préalable en recrutement.

Offre d’emploi: Chargés de Recrutement

• Localisation: Rabat, Fès.
• Secteurs: IT, Automobile.

Missions:

• Gérer l’intégralité du processus de recrutement, de la définition des besoins à l’intégration des nouveaux collaborateurs.
• Utiliser divers outils de sourcing pour identifier et attirer les meilleurs talents.
• Assurer la conduite des entretiens et l’évaluation des compétences techniques et comportementales des candidats.
• Collaborer étroitement avec les managers pour comprendre précisément les besoins en recrutement.

Profil du candidat:

• Minimum 2 ans d’expérience en recrutement, spécifiquement dans les secteurs IT ou Automobile.
• Excellentes capacités de communication et compétences interpersonnelles.
• Maîtrise des plateformes de recrutement et des réseaux sociaux professionnels.
• Forte capacité d’organisation et aptitude à travailler dans des environnements dynamiques et changeants.

Pour postuler: Envoyez votre CV et lettre de motivation à: Mouna.reda@alten.com