Colas Rail Maroc recrute 4 profils pour des postes de Conducteur de Travaux, Chef de Chantier et Ingénieur Production à Salé et Mohammédia.
Les opportunités concernent principalement la conduite de travaux, le pilotage de chantiers, la production et la coordination des équipes opérationnelles.
Colas Rail Maroc intervient dans les métiers liés aux infrastructures et systèmes ferroviaires. Ses activités nécessitent notamment des compétences en organisation de chantier, gestion des ressources, suivi budgétaire, sécurité, qualité et management d’équipes.
Les candidats recherchés disposent, selon les fonctions, d’une formation allant de Bac+2 à Bac+5, complétée par une expérience adaptée au niveau de responsabilité du poste.
Conducteur de Travaux 1 – Salé.
Le titulaire du poste assure l’organisation, le suivi et l’achèvement des chantiers placés sous sa responsabilité.
- Analyser les risques liés aux chantiers et veiller au respect des règles d’hygiène, de sécurité et d’environnement.
- Organiser les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation des travaux.
- Transmettre aux Chefs de Chantier les informations et documents nécessaires.
- Établir et suivre les budgets des chantiers.
- Assurer les relations avec les clients, sous-traitants et fournisseurs.
- Suivre la facturation ainsi que les risques et opportunités associés aux opérations.
- Piloter les indicateurs de performance et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires.
- Encadrer les équipes, participer aux recrutements et accompagner leur développement.
Le poste s’adresse aux titulaires d’un Bac+4/5 spécialisé, ou d’un Bac+2/3 avec expérience, disposant d’une expérience significative en exploitation ou en études.
Chef de Chantier – Mohammédia.
Le Chef de Chantier prend en charge l’exécution opérationnelle des travaux qui lui sont confiés.
- Préparer le chantier et planifier les ressources nécessaires.
- Organiser les implantations, la signalisation et les traçages.
- Veiller au respect des règles d’hygiène, de sécurité et d’environnement.
- Participer à la préparation et au suivi budgétaire.
- Suivre l’avancement des travaux, les commandes, les livraisons et les stocks.
- Identifier les écarts et mettre en place les mesures correctives appropriées.
- Représenter l’entreprise auprès des différentes parties prenantes du chantier.
- Piloter les équipes selon les orientations du Conducteur de Travaux.
- Assurer l’intégration et l’accompagnement des nouveaux collaborateurs.
- Garantir la qualité des travaux jusqu’à leur réception.
Le profil recherché peut être titulaire d’un Bac+2 spécialisé, d’un Bac professionnel avec expérience terrain, ou justifier d’une expérience significative acquise directement sur chantier.
Ingénieur Production 1 – Mohammédia.
Le poste porte sur l’organisation, le pilotage et le suivi des opérations confiées.
- Analyser les risques et assurer l’application des exigences HSE.
- Organiser les ressources humaines et matérielles nécessaires.
- Piloter la réalisation des travaux et suivre leur progression.
- Assurer le suivi financier et contractuel des opérations.
- Gérer les relations avec les clients, fournisseurs et sous-traitants.
- Suivre les indicateurs de performance et assurer le reporting.
- Identifier des solutions permettant d’optimiser les opérations et les délais.
- Organiser et accompagner les équipes opérationnelles.
Les candidats doivent disposer d’un Bac+4/5 spécialisé, ou d’un Bac+2/3 associé à une expérience professionnelle, avec une expérience significative en exploitation ou en études.
Conducteur de Travaux – Mohammédia.
Le Conducteur de Travaux prend en charge l’organisation et le bon déroulement des chantiers qui lui sont attribués.
- Organiser les ressources humaines et matérielles nécessaires aux travaux.
- Veiller au respect des exigences de sécurité et de protection de l’environnement.
- Suivre les budgets, la facturation et les engagements contractuels.
- Coordonner les sous-traitants et fournisseurs.
- Assurer la relation avec les clients.
- Piloter les objectifs et indicateurs de performance du chantier.
- Déployer les actions correctives en cas d’écart.
- Rechercher des solutions d’optimisation des opérations et des délais.
- Encadrer les équipes et contribuer à leur formation et à leur évaluation.
Le poste est accessible aux profils Bac+4/5 spécialisés, ainsi qu’aux titulaires d’un Bac+2/3 disposant d’une expérience pertinente en exploitation ou en études.
